Um atvinnuréttindi útlendinga á Íslandi gilda lög nr. 97/2002 um atvinnuréttindi útlendingaog reglugerð nr. 339/2005 um atvinnuréttindi útlendinga. Um réttindi útlendinga til að dveljast hér á landi gilda lög nr. 96/2002 um útlendinga. Frekari upplýsingar um dvalarréttindi útlendinga má nálgast á heimasíðu Útlendingastofnunar.

Leiðsögumenn og hópstjórar frá löndum utan EES, EFTA eða Færeyjum.

 Að gefnu tilefni vill Vinnumálastofnun vekja athygli á því að leiðsögumönnum og hópstjórum, sem eru ríkisborgarar ríkja utan Evrópska efnahagssvæðisins, er almennt óheimilt að starfa hér á landi án tilskilinna atvinnuleyfa. Sé ætlunin að fá slíka einstaklinga til starfa hér á landi þarf að sækja um og fá útgefið tímabundið atvinnuleyfi sbr. lög nr. 97/2002 um atvinnuréttindi útlendinga.

Vinnumálastofnun vekur jafnframt athygli á því að einstaklingum, sem eru ríkisborgarar ríkja utan Evrópska efnahagssvæðisins, er bannað að starfa hér sem sjálfstæðir verktakar skv. 6. gr. laga nr. 97/2002 um atvinnuréttindi útlendinga.

Hefji útlendingur störf áður en atvinnuleyfi er veitt skv. framangreindum lögum,  kann það að leiða til synjunar á umbeðnu leyfi sem og að slíkt athæfi getur varðar sektum eða fangelsi í allt að tvö ár fyrir hvort tveggja atvinnurekanda og þann útlending sem í hlut á. Á þetta við óháð því hvort áætlað sé að viðkomandi muni starfa hér á landi í skemmri eða lengri tíma.

Tímabundin atvinnuleyfi:

Atvinnurekandi sem vill ráða til starfa útlending sem er ríkisborgari frá ríki utan Evrópska efnahagssvæðisins, EFTA-ríkis eða Færeyja skal sækja um og vera búinn að fá útgefið atvinnuleyfi áður en útlendingur hefur störf. Hefji útlendingur störf áður en leyfið er veitt kann það að leiða til þess að umsókn atvinnurekanda er hafnað sem og slíkt getur varðar sektum eða fangelsi í allt að tvö ár fyrir atvinnurekanda og útlending. Umsókn um atvinnuleyfi skal leggja fram, ásamt nauðsynlegum fylgigögnum, hjá Útlendingastofnun sem kemur umsókninni áfram til Vinnumálastofnunar séu skilyrði fyrir útgáfu dvalarleyfis til viðkomandi útlendings uppfyllt.

Samkvæmt lögum um atvinnuréttindi útlendinga eru til staðar 7 ólíkar tegundir af tímabundnum atvinnuleyfum, en þau eru:

  • Tímabundið atvinnuleyfi vegna starfs sem krefst sérfræðiþekkingar
  • Tímabundið atvinnuleyfi vegna skorts á vinnuafli
  • Tímabundið atvinnuleyfi fyrir íþróttafólk
  • Tímabundið atvinnuleyfi vegna sérstakra ástæðna
  • Tímabundið atvinnuleyfi á grundvelli fjölskyldusameiningar
  • Tímabundið atvinnuleyfi vegna náms
  • Tímabundið atvinnuleyfi vegna sérhæfðra starfsmanna á grundvelli þjónustusamnings eða samstarfssamnings um kennslu-, fræði- eða vísindastörf.

Nánari upplýsingar um hverja tegund tímabundins atvinnuleyfis og umsóknarferlið má nálgast hér.

Vakin er athygli á því að þegar sótt er um tímabundið atvinnuleyfi vegna skorts á starfsfólki þá er nauðsynlegt að auglýsa starf hjá Vinnumálastofnun og í gegnum vinnumiðlun Eures í tengslum. Hægt er að skrá auglýsingu á mínum síðum atvinnurekenda.

Umsóknir um tímabundin atvinnuleyfi skal leggja fram hjá Útlendingastofnun ásamt nauðsynlegum fylgigögnum. Hagkvæmast er að slíkri umsókn sé skilað inn á sama tíma og sótt er um dvalarleyfi hjá Útlendingastofnun. Sjá nánari upplýsingar um umsóknarferli vegna dvalarleyfis hér.

Í hvaða tilvikum þarf ekki að sækja um atvinnuleyfi vegna útlendings:

Í ákveðnum tilfellum er útlendingur undanþeginn kröfunni um atvinnuleyfi. Undir þá undanþágu falla meðal annars ríkisborgarar ríkis innan Evrópska efnahagssvæðisins, EFTA ríkis og Færeyja. Sjá nánar um langtímaundanþágur frá atvinnuleyfi hér.

Í ákveðnum tilfellum er útlendingi heimilt að dvelja og starfa hér á landi í allt að 90 daga á ári án atvinnuleyfis. Atvinnurekanda sem hyggst nýta þessa undanþágu er skylt að tilkynna um fyrirhuguð störf útlendingsins til Vinnumálastofnunar áður en hann hefur störf. Sjá nánar um tilkynningarskylduna og rafræna tilkynningarformið hér.

Var efnið hjálplegt?

Þakka þér fyrir þitt álit.
Það væri gagnlegt að vita meira um hvað þér finnst.

Hvað er helst að?

Hunang vefstofa Merki Hunang vefstofu

Þessi vefur notar vefkökur (e. cookies).

Sjá nánar í persónuverndarstefnu Vinnumálastofnunar.